Aufgabe:

• Weiterentwicklung des Geschäfts mit Kooperationspartnern durch ein professionelles Relationship Management und Ausbau des Geschäfts mit existierenden Partnern (z.B. Banken)
• Identifizieren, Gewinnen und Aufbauen neuer Partnerschaften zur Heranführung neuer Endkunden
• Entwicklung und Umsetzung von Wachstums- und Kundenbindungsstrategien sowie Business Cases für das Marktumfeld, den Wettbewerb und die Zielgruppen
• Präsentation des Angebotes und des Unternehmens vor Partnern
• Ausbau der Aktivitäten im Bereich Onlinevertrieb / E-Sales
• Konzeptionierung und Umsetzung von Vertriebskampagnen für Partner
• Budgetsteuerung und –überwachung
• Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen aus anderen Unternehmensbereichen
• Reisetätigkeit von ca. 10 %

Ausbildung:

• Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung

Erfahrung:

• 5 bis 10 Jahre relevante Berufserfahrung in einer (Direkt-) Bank, bei einem Asset Manager / Vermögensverwalter oder einem Finanzdienstleister mit Fokus auf das Thema Investmentfonds (z.B. einer Fondsplattform)
• Ausgezeichnetes Produkt- / Fachwissen im Bereich Investmentfonds hinsichtlich
  der gesamten Wertschöpfungskette (z.B. gerne auch in Administrationsthemen wie der Depotführung)
• Verständnis für die Ansprüche und die Gewinnung von Retailkunden zum Thema Investmentfonds
• Erfahrung in der Präsentation und Ansprache auf Managementebene
• Idealerweise Erfahrungen im Sales & Relationship Management kombiniert mit einer Expertise im Produktmanagement & Marketing bzw. Business Development / Strategie

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch verhandlungssicher

Persönlichkeit:

• Lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Hervorragende Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
• Kreativität, Einfallsreichtum und Einsatzfreude
• Dynamische und bodenständige Persönlichkeit mit hands-on-Mentalität
• Teamfähigkeit

Ansprechpartner:
Herr Patrick Riske

Aufgabe:

• Akquisition von Neugeschäft (Verkauf der Bankprodukt- und Dienstleistungspalette) mit Corporate Kunden in den Märkten Deutschland, Benelux und Nordics
• Relationship Management für neu gewonnene Kunden in diesen Märkten, Positionierung der Bank und der CIB Produktpalette in der Business Community (Corporates, Sponsoren, Corporate Service Dienstleistern) und Aufbau eines Dialoges mit den führenden Marktteilnehmern. Enge Zusammenarbeit mit den lokalen und internationalen Teams der Mandantin sowohl in der Kundenbetreuung, der Generierung neuer Transaktionen als auch in der Verbesserung der Ertragsmöglichkeiten
• Erstellung von Informations- und Marketing Unterlagen für (Ziel-) Kunden
• Zusammenarbeit mit den Produktabteilungen bei der Strukturierung bedarfsorientierter Finanzierungen inklusive Term Sheets
• Aktive Mitarbeit, Koordination und Sicherstellung von internen Prozessen in Bezug auf die Kundenbetreuung
• Mitwirkung bei der Koordinierung der Exekution von genehmigten Transaktionen inklusive Dokumentation
• Durchführung von Geschäftsreisen
• Vorbereitung von Meldungen, Präsentationen und Berichten an Organe der Bank sowie Business Linien

Ausbildung:

• Studium mit Schwerpunkt Bankwesen bzw. Finanzierung, idealerweise mit abgeschlossener Ausbildung als Bankkauffrau / Bankkaufmann oder alternativ eine vergleichbare internationale Ausbildung

Erfahrung:

• Mehrjährige Erfahrung im vertriebsorientierten Firmenkundengeschäft, vorzugsweise im Kreditgeschäft und Bereichen wie Structured Finance, Transaction Banking und Capital Markets
• Analyse von Cash-Flow Modellen / Financial Modelling, Structured Finance Produkten, Dokumentation (u. a. English Law, LMA Standard, Syndizierte Kredite)
• Gute Vernetzung in der Financial Community sowie die Fähigkeit neue Kundengruppen zu erschließen
• Idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einer ausländischen Muttergesellschaft bzw. einer Matrixorganisation

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch verhandlungssicher

Persönlichkeit:

• Führungskompetenz
• Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen
• Verhandlungsgeschick, Teamgeist, Eigeninitiative

Ansprechpartner:
Frau Verena van de Weyer & Herr Jörg Fricke

Aufgabe:

• Sicherstellung einer zeitnahen und effizienten Berichterstattung inklusive der Erstellung der Abschlüsse
• Management Reporting sowie regulatorisches Reporting
• Budgetierung, Forecasting
• Sparringspartner für das Management
• Kontinuierliche Optimierung der bestehenden Prozesse
• Anpassung der aktuellen Strukturen an das Wachstum und die regulatorischen Anforderungen
• Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Aufsichtsbehörden und andere Unternehmensinteressenten
• Motivation und Entwicklung von Mitarbeitern

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossenes juristisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium

Erfahrung:

• Führungserfahrung in den Bereichen Finanzen und Administration einer Bank bzw. eines Finanzdienstleisters, bevorzugt mit einer großen Produktvielfalt (Handel und Kredit)
• Sehr gutes Verständnis von Kapitalmarktprodukten
• Erfahrungen im Umgang mit Aufsichtsbehörden, Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und weiteren Dienstleistern
• Abschlusssicherheit in Bezug auf den handels- und steuerrechtlichen Jahresabschluss nach HGB und IFRS
• Detaillierte Kenntnisse in der Identifizierung und Steuerung kritischer Erfolgsfaktoren
• Erfahrungen in der Arbeitsweise einer Tochtergesellschaft bzw. in einer Matrixstruktur
• Motivation und Entwicklung von Mitarbeitern

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch sehr gut

Persönlichkeit:

• Hervorragende Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten

Ansprechpartner:
Herr Jörg Fricke

Aufgabe:

• Verantwortung für die Einheiten im Operations und die Abwicklung sämtlicher Geschäftsvorfälle wie Exchange Traded Derivatives, OTC Derivatives, Fixed Income und Equity Securities, Commodities, Cash Management, etc.
• Überwachung und Steuerung der Teams im Hinblick auf Prozesse, Dienstleistungsverträge und alle anderen operativen Tätigkeiten
• Ständige Optimierung der Abläufe und Gewährleistung der Einhaltung interner Vorschriften und Unternehmensziele sowie der zunehmenden regulatorischen Anforderungen
• Entwicklung von produktunabhängigen Prozessen sowie Schulung der Mitarbeiter
• Regelmäßige Überprüfung der Service Level Agreements auf Vollständigkeit und Aktualität sowie deren Einhaltung (Überprüfung der KPI´s)
• Sicherstellen, dass alle neuen Produkte getestet und gut verstanden sind, bevor sie eingeführt werden
• Verantwortung für das Management der Dienstleister wie Clearinghäuser, Depotbanken, Börsen und anderer Abwickler
• Überwachung der Risiken und regulatorischer Vorgaben inklusive entsprechender Berichte und Maßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen wie IT und Finance sowie regelmäßiger Austausch mit dem Management über die strategische Ausrichtung
• Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Führung der Mitarbeiter sowie deren Entwicklung und Motivation

Ausbildung:

• Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung in einer Bank

Erfahrung:

• Mehrjährige Berufserfahrung im Operations / in der Abwicklung in einer Bank oder einem Finanzdienstleister sowie entsprechende Führungserfahrung
• Ausgeprägte Kenntnisse in Bezug auf Bankprodukte sowie regulatorische Anforderungen (EMIR & MiFID II)
• Erfahrungen in einer Matrixorganisation eines Konzerns
• Fähigkeit die Anforderungen von Geschäftsentwicklung, Kontrolle und Kundenwünschen in Einklang zu bringen
• Aufbau von Geschäftsbeziehungen als verlässlicher Partner

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch (verhandlungssicher in Wort und Schrift)

Persönlichkeit:

• Aufgeschlossene und kommunikationsstarke Persönlichkeit
• Selbständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Hohe Lernfähigkeit und Umsetzungsstärke
• Sicheres Auftreten gegenüber externen und internen Gesprächspartnern
• Positive Grundeinstellung und hohe Belastbarkeit

Ansprechpartner:
Herr Jörg Fricke

Aufgabe:

• Ausarbeitung, Überprüfung und Verhandlung von Verträgen mit europäischem Fokus (z.B. Liefer-, Einkaufs-, Beratungs-/Dienstleistungs- oder Lizenzverträge)
• Verantwortung in Europa für die IP-Angelegenheiten, insbesondere die Verwaltung des IP-Portfolios, die Koordination der Registrierung und Aufrechterhaltung des geistigen Eigentums und der Sicherung der geistigen Eigentumsrechte sowie die Schaffung eines Rechtsbewusstseins in Fragen des geistigen Eigentums und gegebenenfalls Schulungen insoweit
• Beratung des operativen Geschäfts im Hinblick auf das Thema Datenschutz
• Unterstützung bei (Rechts-)Streitigkeiten
• Schaffung eines Rechtsbewusstseins, um mit den neuen Gesetzen und Marktentwicklungen Schritt zu halten; proaktive Beratung des Managements
• Überwachung von (internationalen) externen Rechtsberatern

Ausbildung:

• Zugelassener Rechtsanwalt mit zwei juristischen Staatsexamina

Erfahrung:

• 5 -8 Jahre Berufserfahrung in der Rechtsabteilung eines international tätigen Unternehmens; alternativ in einer Großkanzlei mit nachgewiesenem relevantem Schwerpunkt und entsprechender Mandatserfahrung
• Sehr gute Kenntnisse im Vertragsrecht sowie Know-how im IP-Recht
• Erfahrungen im Bereich Forschung & Entwicklung sowie Datenschutz sind von Vorteil

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch verhandlungssicher
• weitere Fremdsprache von Vorteil

Persönlichkeit:

• Ausgezeichnete soziale und kommunikative Fähigkeiten
• Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Ansprechpartner:
Herr Patrick Riske & Herr Thomas von Ciriacy-Wantrup

Aufgabe:

• Unterstützung und Beratung des Vorstandes in Rechtsfragen, insbesondere im Bereich Kapitalmarktrecht im Hinblick auf den geplanten Börsengang
• Prüfung und Steuerung der ganzheitlichen Unternehmensdarstellung
  (z.B. Präsentationen, Prospekte)
• Weiterentwicklung des Legal Compliance Systems
• Implementierung und Steuerung eines kapitalmarktrechtlichen Compliance-Systems
• Ansprechpartner für Corporate Governance-Themen
• Eigenständige Konzeption, Erstellung und Verhandlung von Verträgen sowie Ansprechpartner zur Vertragsgestaltung auf Corporate Ebene
• Steuerung und Koordination externer Berater
• Vorbereitung von Hauptversammlungen, Aufsichtsratssitzungen, Analystenkonferenzen sowie Roadshows in Abstimmung mit dem Investor Relations Manager

Ausbildung:

• Zugelassener Rechtsanwalt mit zwei (überdurchschnittlichen) juristischen Staatsexamina

Erfahrung:

• 4 -7 Jahre Berufserfahrung in der Rechtsabteilung eines börsennotierten Unternehmens; alternativ in einer Kanzlei mit nachgewiesenem relevantem Schwerpunkt und entsprechender Mandatserfahrung
• Sehr gute Kenntnisse im Kapitalmarktrecht sowie im Gesellschaftsrecht
• Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch verhandlungssicher

Persönlichkeit:

• Strategisches und analytisches Denken
• Sicheres und selbstbewusstes Auftreten
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Selbstständige und detaillierte Arbeitsweise

Ansprechpartner:
Herr Patrick Riske

Aufgabe:

• Erstellung der Steuerbilanzen, Steuererklärungen und Berechnungen nach
  Solvency II
• Laufende steuerliche Beratung der Versicherungsgesellschaften
• Beratung der Geschäftsleitung in steuerlichen Grundsatzfragen
• Mitarbeit in Projekten (z.B. Solvency II, Digitalisierung, Tax Compliance)
• Betreuung der steuerlichen Betriebsprüfung

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder juristisches Studium mit Schwerpunkt im Bereich Steuerrecht bzw. vergleichbare, relevante Ausbildung
• Idealer Weise haben Sie das Steuerberaterexamen abgelegt (alternativ unterstützt Sie die Mandantin bei der Vorbereitung auf das Steuerberaterexamen)

Erfahrung:

• 3 – 10 Jahre einschlägige und relevante Berufserfahrung bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder in einer Inhouse-Position (Versicherungsunternehmen, Bank, Finanzdienstleister oder Corporate)
• Kenntnisse in steuerlichen Fragestellungen von Versicherungsunternehmen ist keine zwingende Voraussetzung
• Erfahrungen im Umgang mit einschlägiger Software (SAP, Steuererklärungen,
  E-Bilanz)

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch

Persönlichkeit:

• Selbständige Vorgehensweise
• Konzeptions- und Kommunikationsstärke
• Analytisches Denkvermögen
• Flexibilität
• Engagement
• Teamfähigkeit

Ansprechpartner:
Herr Patrick Riske & Frau Jacelin Klingenberg

Aufgabe:

• Management und Führung der monatlichen und jährlichen Berichterstattung nach IFRS und Unterstützung der Konsolidierung bei wesentlichen IFRS-Themenstellungen
• Fachliche und disziplinarische Führung von drei Mitarbeitern im Accounting
• Management von Audits/Prüfungen und Anpassungsbuchungen im Rahmen der Überleitung von IFRS auf die lokale Rechnungslegung
• Zentraler Ansprechpartner im Finanzbereich für lokale Anfragen im Steuerbereich (z.B. Berechnung latenter Steuern, Fragen der Verrechnungspreisgestaltung)
• Leitung von ERP-Vereinfachungs-Projekten, um einen angemessenen Genauigkeitsgrad bei Vereinfachungen und IT-Systemprojekten zu gewährleisten
• Monitoring der Bilanz inkl. der Einführung von Prozessen zur Bilanz-Überwachung und der dazugehörigen Standardanweisungen und Richtlinien, u.a. für Monats- und Quartals- und Jahresabschlüsse
• Schulungen zur Einhaltung der IFRS- und lokalen Rechnungslegungsstandards
• Entwicklung von (Daten-)Validierungsregeln, um eine hohe Datenqualität zu gewährleisten und einen reibungslosen und schnellen Abschlussprozess zu unterstützen.

Ausbildung:

• Abgeschlossene theoretische Ausbildung mit Schwerpunkt Finanzen, Bilanzierung und Steuern; sehr gerne ergänzt um berufsspezifische Zusatzqualifikationen

Erfahrung:

• Mehrjährige relevante Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet in einem internationalen Industrieunternehmen oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
• Fundierte Erfahrung in der Rechnungslegung, Finanzberichterstattung, in Quartals- und Jahresabschlüssen; Kenntnisse des lokalen Steuerrechts (z.B. Körperschaftssteuer, Umsatzsteuer).
• Relevante Kenntnisse und praxiserprobte Erfahrung in der Anwendung von Rechnungswesen Standards: in IFRS und der österreichischen Rechnungslegung (UGB)
• Berufserfahrung in einer multinationalen Organisation mit fundiertem Verständnis von globalen Prozess- und Transaktionsabläufen und der Leitung funktionsübergreifender

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch sehr gut

Persönlichkeit:

• Selbständige Vorgehensweise
• Konzeptions- und Kommunikationsstärke
• Analytisches Denkvermögen
• Flexibilität
• Engagement
• Teamfähigkeit

Ansprechpartner:
Herr Michael Rausch

Aufgabe:

Sie sind verantwortlich für die Implementierung der betrieblichen Altersvorsorgesysteme sowie die Verwaltung der Mitgliedersysteme beim Kunden. Dabei gewährleisten Sie, dass die Altersvorsorgepläne dem Zeitplan gemäß eingeführt werden und der Definition des Produkts an Qualität und Leistungsfähigkeit entsprechen. Im Detail:

• Pflege der Beziehungen zu externen Dienstleistern, insbesondere dem Administrator der Konten sowie weiteren Geschäftspartnern
• Verantwortung für die Projekte im Bereich der bAV von Beginn an bis zur Phase der Implementierung, besonders in Bezug auf die Einführung bzw. Verbesserung der Prozesse und Produkte
• Bereitstellung von Informationen als Entscheidungsgrundlage für die Geschäfts-leitung
• Implementierung der Altersvorsorgepläne nach der erfolgten Kundengewinnung mit einem Fokus auf

1. die Vernetzung mit anderen Unternehmensbereichen (z.B. Sales & Relationship, Legal, Risk, Compliance, sowie externen Dienstleistern)
2. die Analyse der Altersvorsorgeplanvorgaben (inkl. der Dokumente) mit der rechtlichen und operativen Vereinbarkeit
3. die Zusammenarbeit mit den Kunden und internen Ansprechpartnern zur Abklärung von (Daten-)Anforderungen
4. die Lösung von besonderen Fragestellungen bezogen auf die Administration der Altersvorsorgepläne

• Sicherstellung einer effektiven Steuerung und Dokumentation der bAV-Projekte bzw. deren Implementierung
• Etablierung und Verbesserung der Arbeitsbeziehungen zwischen den internen und externen Bereichen durch die Entwicklung neuer Prozesse und Verfahren
• Entwickeln eines Verständnisses und fachliches Know-how für die gesamte Produktpalette und das Dienstleistungsangebot der Mandantin, insbesondere hinsichtlich der beitragsorientierten und fondsgebundenen Altersvorsorge
• Agieren als Schnittstelle zwischen den Kunden und den internen Mitarbeitern, um Probleme zu lösen und besondere Belange bezogen auf die Administration der Altersvorsorgepläne die angebotenen Produkte und Services zu klären
• Change-Management von Kundenprojekten
• Pflege und Weiterentwicklung der internen Dokumentation

Ausbildung:

• Betriebs- bzw. wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
• Gerne eine Weiterbildung im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge

Erfahrung:

• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung bei einer Beratungsgesellschaft, einer Versicherung bzw. Versicherungsmakler oder einem Finanzdienstleister
• Praktische Erfahrungen in der Implementierung und Administration von bAV-Kunden
• Sehr gute Projektmanagementerfahrungen
• Fähigkeit zur Verwaltung und Überwachung externer Dienstleister

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch

Persönlichkeit:

• Überdurchschnittliche Organisationsfähigkeiten und gutes konzeptionelles Denken
• Hohe Kundenorientierung und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auch auf Managementebene
• Hohe Detailorientierung und Einsatzbereitschaft
• Teamfähigkeit
• Reisebereitschaft hinsichtlich der Kundenprojekte (in sehr begrenztem Umfang)

Ansprechpartner:
Herr Patrick Riske

Aufgabe:

• Sie agieren als strategischer Partner der Geschäftsbereiche und unterstützen diese bei Fragen des Wirtschaftsrechts und füllen damit die Rolle des Legal Business Partners
• Sie unterstützen die Projektteams bei der Entwicklung neuer Produkte im Bereich Finanz- und Zahlungsdienstleistungen als kompetenter Ansprechpartner und beraten bei der Umsetzung der regulatorischen Anforderungen auch im Hinblick auf entsprechende gesetzliche Initiativen
• Ihnen obliegt die Prüfung von Kunden- und Lieferantenverträgen (B2B) im nationalen und internationalen Kontext
• In der interdisziplinären Zusammenarbeit nehmen Sie mitunter hierarchieübergreifend eine steuernde Rolle ein
• Als Teil der Konzernrechtsabteilung der Unternehmensgruppe tragen Sie die Einführung neuer technologischer Lösungen (Office- und Legal-Tech) mit und helfen bei deren Ausrichtung auf die Zukunft

Ausbildung:

• Zwei abgeschlossene juristische Staatsexamina sowie Zusatzqualifikation zum LLM

Erfahrung:

• Relevante Berufserfahrung als Jurist mit internationalen Know-how in einer Kanzlei oder als Legal Counsel bei einem Finanzdienstleister bzw. einer Bank
• Kenntnisse im Wirtschaftsrecht sowie Bankenrecht (ZAG etc.)
• Idealerweise Erfahrungen im Bereich Financial Services/ Zahlungsdienstleistungen
• Sie haben Interesse an komplexen Sachverhalten sowie die Motivation sich schnell in unterschiedliche Rechtsthemen einzuarbeiten
• Kenntnisse im Bereich IT-/IP- und Lizenzvertragsrecht sind von Vorteil

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift

Persönlichkeit:

• Sehr proaktive und unternehmerische Denk- und Arbeitsweise, gesunder Menschenverstand Strukturierte, lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative sind für Sie selbstverständlich
• Sie haben Freude an der Mitgestaltung des Unternehmenserfolges, sind entscheidungsfreudig, durchsetzungsstark und verfügen über die notwendige Integrität

Ansprechpartner:
Herr Jörg Fricke

Aufgabe:

• Selbstständige Durchführung interner Audits inkl. Prüfung, Analyse und Visualisierung von Geschäftsprozessen in allen Unternehmensbereichen
• Weiterentwicklung der Konzernstandards
• Identifikation von Schwachstellen und Ableitung von Handlungsempfehlungen für alle Hierarchieebenen
• Konzeption und Optimierung der Richtlinien und Prozesse
• Ansprechpartner für die Gesellschaften in kaufmännischen Fragestellungen

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung oder Revision – idealerweise international ausgerichtet

Erfahrung:

• Mehrjährige relevante Erfahrung in der Internen Revision; idealerweise aus einem mittelständig geprägten und produzierenden Industrieunternehmen oder einer renommierten Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
• Erfahrung mit der selbständigen Durchführung von Revisionsprojekten
• Grundkenntnisse in der internationalen Konzernrechnungslegung (IFRS) sind wünschenswert

Sprachen:

• Deutsch verhandlungssicher
• Englisch verhandlungssicher

Persönlichkeit:

• Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise

Ansprechpartner:
Herr Michael Rausch

Aufgabe:

• Selbständige Koordination der internationalen Versicherungsbelange der Industriekunden im Ausland mit dem Schwerpunkt Sach- und Haftpflichtversicherung
• Fachliche Auseinandersetzung mit dem Versicherungsbedarf und dessen technischer Umsetzung in Abstimmung mit den Fachabteilungen
• Begleitung und Nachverfolgung von Schadenfällen im Ausland
• Installation von internationalen Versicherungsprogrammen
• Bearbeitung des Incoming Business
• Statistische und strukturelle Vorbereitungen von Jahresgesprächen mit den Industriekunden
• Kommunikation mit Kunden, Versicherern sowie den Co-Maklern im Ausland
• Teilnahme an in- und ausländischen Fachkonferenzen im Rahmen des internationalen Netzwerkes
• Ansprechpartner und Problemlöser für Kollegen bei internationalen Fragestellungen

Ausbildung:

• Versicherungsbezogenes oder betriebswirtschaftliches Studium bzw. Ausbildung in der Versicherung, idealerweise mit entsprechender Zusatzqualifizierung und/oder Weiterbildung

Erfahrung:

• Mehrjährige Berufspraxis bei einem international tätigen Versicherer oder Versicherungsmakler mit Schwerpunkt Haftpflicht und Sach Industrie oder spartenübergreifend
• Relevante Erfahrung in der Platzierung von internationalen Versicherungsprogrammen

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch verhandlungssicher

Persönlichkeit:

• Eigenständiges Arbeiten und wirtschaftliches Denken
• Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und hohe Dienstleistungsorientierung
• Hohes Maß an Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Freude und Fähigkeit im Umgang mit unterschiedlichen Kulturen

Ansprechpartner:
Frau Jacelin Klingenberg

Aufgabe:

• Verantwortliche Mitarbeit bei der Erstellung der Unternehmensplanung im Zusammenspiel mit den operativen Einheiten
• Sicherstellen und Weiterentwicklung des Monats- und Quartalsreportings
• Laufende Analyse von Plan-Ist-Abweichungen und Kommentierung in Richtung der Geschäftsleitung sowie Vorschläge für geeignete Maßnahmen
• Überwachung des Maßnahmeerfolgs und entsprechende Berichterstattung
• Aufbereitung von Informationen im Rahmen des unternehmensinternen Berichtswesens und von ad-hoc Analysen
• Unterstützung bei der Einführung der Data-Warehouse-Lösung für den Konzern sowie bei InEK-Kalkulationen
• Aufbau und Weiterentwicklung der Abteilungsrechnung innerhalb des Data-Warehouse
• Mitarbeit bei der Erarbeitung von Benchmarks für die Unternehmensgruppe
• Enge Zusammenarbeit und laufende Kommunikation mit den dezentralen Einheiten
• Mitarbeit im Bereich Investitionscontrolling
• Mitarbeit bei Sonderprojekten im Rahmen von Akquisitionsverfahren

Ausbildung:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Gesundheitsmanagement

Erfahrung:

• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling eines Krankenhauses oder in einer Holding eines Klinikbetreibers bzw. Health-Care Unternehmens oder auch einem branchenfremden Unternehmen; gerne auch aus einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
• Kenntnisse in der Erstellung von Planungsrechnungen, Budgets und Forecasts
• Erfahrungen in der Durchführung und Auswertung eines regelmäßigen Reportings, inklusive der entsprechenden SOLL/IST-Analysen
• Operative Erfahrungen aus dem Krankenhauswesen wünschenswert
• Flexibilität in der Unterstützung von Sonderprojekten

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch verhandlungssicher

Persönlichkeit:

• Hohe Affinität zu Zahlen und sehr gute IT-Kenntnisse
• Flexible und bereichsübergreifende Denkweise

Ansprechpartner:
Frau Jacelin Klingenberg

Aufgabe:

• Weiterentwicklung der Daten- und Prozessqualität im Konzerncontrolling
• Business Partner der weltweiten Einheiten als kaufmännisches Bindeglied zur Holding
• Aufbereitung und Präsentation der gelieferten Monats- und Jahresdaten der zu betreuenden Einheiten
• Erstellung von Management-Reportings
• Analyse von Monatsdaten, Forecasterstellung und Jahresplanung
• Enge Abstimmung mit den Entity- und Segment-Controllern
• Controlling der Kosten und Erlöse (Headquarter-Fees) der Corporate-Einheiten in Abstimmung mit den Holdingbuchhaltungen
• Weiterentwicklung des Konzernreporting-Tools

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen oder Controlling

Erfahrung:

• Relevante Berufserfahrung in den Bereichen Group-Controlling und Group-Reporting sowie Bilanzierungskenntnisse (nach IFRS) und mindestens Grundkenntnisse in der Konsolidierung
• Berufserfahrung aus einem international agierenden Industrieunternehmen
• Erfahrung im Umgang mit Reporting/Konsolidierungs-Tools
• Internationale und proaktive Arbeitsweise

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch verhandlungssicher

Persönlichkeit:

• Internationale und proaktive Arbeitsweise

Ansprechpartner:
Herr Michael Rausch

Aufgabe:

Die Investmentgesellschaft zählt zu den führenden Experten in Frankfurt und ist in Berlin und Hamburg vertreten. Zahlreich bestehende und langjährige Partnerschaften gehören bereits zu Vertrauten. Durch neue strategische Partnerschaften mit renommierten Investoren werden die bestehende Dynamik und klare Vision weiterverfolgt. Perspektivisch sollen neue Konzepte etabliert werden. Der nächste Schritt und auch logische Konsequenz der anhaltenden Entwicklung ist bereits durch ein eigenes Investment in den Ausbau von weiteren Büroräumlichkeiten gelegt.

Im Einzelnen:

• • Koordination, Betreuung und Steuerung extern beauftragter Verkehrswertgutachter
  • Schnittstellenfunktion zwischen Asset Management und anderen unternehmensinternen Bereichen (insbes. Bau- & Projektmanagement, Einkauf und Vertriebsinnendienst)
  • Koordinierung des Datenraums für externe Verkehrswertgutachter zur regelmäßigen Bewertung der Immobilienbestände
  • Plausibilitätsprüfungen der durch externe Gutachter erstellten Verkehrswertgutachten
  • Durchführung von Delta-Analysen (Verkehrswert vs. Buchwert)
  • Prüfung und Ausschöpfung von Wertsteigerungs- potentialen der einzelnen Liegenschaften im Rahmen der Verkehrswertgutachten
  • Objektbegehungen mit externen Verkehrswertgutachtern

Ausbildung:

• Hervorragender Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt Immobilienwirtschaft

Erfahrung:

• Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der praktischen Immobilienbewertung und im Umgang mit Verkehrswertgutachten
• Zertifizierung nach HypZert/DIA von Vorteil
• Eine hohe Zahlenaffinität sowie eine sehr strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Eine hohe Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
• Sehr gute PC Anwenderkenntnisse, insbes. MS-Office Produkte
• Ausgeprägte Fähigkeit, analytisch und konzeptionell zu denken
• Eigenverantwortliche Arbeitsweise „Hands on Mentalität“

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch verhandlungssicher

Persönlichkeit:

• Teamfähigkeit

Ansprechpartner:
Herr Mario Barisic

Aufgabe:

• Steuerliche Betreuung von (Immobilien-) Investments in verschiedenen Ländern (u.a. Koordination externer ausländischer Berater, Unterstützung bei der Erstellung der Umsatz- und Ertragssteuererklärungen, Betreuung des Veranlagungsverfahrens)
• Entwicklung und Ausarbeitung von steuerrechtlichen Konzepten bei Neuinvestitionen und Exit-Strategien bei Veräußerungen inkl. Tax Due Diligence
• Kontinuierliche Überwachung sich verändernder steuerrechtlicher Rahmenbedingungen bei Bestandsinvestments und Erarbeitung von Optimierungsmöglichkeiten
• Ansprechpartner für steuerliche Fragestellungen interner und externer Partner
• Abstimmung & Pflege von Steuerkonten (SAP als Buchhaltungssystem) und Vornahme von Erfassungen in EDV-Tools
• Unterstützende Tätigkeiten / Bereitstellung von Informationen für andere Unternehmensbereiche sowie Erstellung des internen Steuerreportings verwalteter (Immobilien-) Investmentfonds

Ausbildung:

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder ähnlicher Studiengänge mit dem Schwerpunkt Steuerwesen oder vergleichbare Ausbildung mit der Fachrichtung Steuerrecht

Erfahrung:

• Mehrjährige fachbezogene Berufserfahrung; idealerweise mit vergleichbarer Aufgabenstellung
• Umfassende Kenntnisse der steuerlichen Vorschriften im Inland und fundierte Kenntnisse im internationalen Steuerrecht; idealerweise Kenntnisse InvStG
• Sicherer Umgang mit Office

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch verhandlungssicher

Persönlichkeit:

• Hohes Maß an Eigeninitiative sowie ein termin- und zielorientierter Arbeitsstil
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, hohe Belastbarkeit und Teamfähigkeit

Ansprechpartner:
Frau van de Weyer & Herr Jörg Fricke

Aufgabe:

• Verantwortung des Controllings eines Vertriebskanals
• Erstellung von Deckungsbeitragsanalysen
• Strukturkostencontrolling: Abweichungsanalysen, sowie Planungsaufgaben
• Erstellung von Langfristanalysen, mit Aufzeigen von Trends und Ableitung von   Handlungsempfehlungen
• Sparring-Partner für das Produktmanagement zur Beurteilung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen für neue Produkte
• Durchführung von Sonderprojekten
• Ad-hoc Analysen

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen oder Controlling

Erfahrung:

• Relevante Erfahrung im Controlling eines international ausgerichteten Industrieunternehmens oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
• Gute SAP FI/CO Kenntnisse
• Internationale Arbeitsweise
• Sehr guter Kommunikator mit starker Präsentationsfähigkeit

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Ansprechpartner:
Herr Michael Rausch

Aufgabe:

• Erstellung des monatlichen und Konsolidierung des jährlichen Konzernabschlusses
• Unterstützung der Konzerngesellschaften in allen Fragen der HGB-Rechnungslegung
• Schnittstelle zwischen den nationalen und internationalen Konzerngesellschaften sowie dem Headquarter
• Umsetzung neuer Rechnungslegungs-Standards im Konzern
• Mitarbeit bei Sonderprojekten
• Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen oder Controlling

Erfahrung:

• Mehrjährige relevante Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet in einem internationalen Industrieunternehmen oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB
• Methodenkompetenz im Bereich der Unternehmensbewertung
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• SAP R/3- und SEM-BCS-Kenntnisse von Vorteil
• Internationale Arbeitsweise

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch verhandlungssicher

Ansprechpartner:
Herr Michael Rausch

Aufgabe:

• Akquisition von Neukunden und Ausbau unserer Geschäftsbeziehungen
• Beratung und Betreuung unserer anspruchsvollen Industriekunden in Vertragsgestaltung und im Schadensfall
• Koordination und Erstellung von Risikoanalysen
• Vorbereitung und Durchführung von Verhandlungen mit Kunden und Versicherern
• Erarbeitung von Neuordnungskonzepten in Bezug auf lokale und internationale Deckungen

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w) für Versicherungen und Finanzen oder ein betriebswirtschaftliches Studium (Fachrichtung Versicherungswesen)

Erfahrung:

• Mehrjährige und ausgeprägte Berufserfahrung bei einem Industrieversicherungsmakler
• Erfahrung in der spartenübergreifenden Kundenbetreuung
• Fundierte und nachweisbare Erfahrung in der Akquise von Neukunden
• Sehr gute Marktkenntnisse

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch verhandlungssicher

Ansprechpartner:
Frau Jacelin Klingenberg

Aufgabe:

• Verantwortung für das gesamte Meldewesen in Deutschland und Österreich,
  die Sicherstellung der operativen Abläufe und die Einhaltung der relevanten gesetzlichen Anforderungen sowie die Implementierung neuer aufsichtsrechtlicher Meldungen
• Durchführung der erforderlichen Meldungen für ein Handelsbuch-Institut
• Fortlaufende Optimierung und Weiterentwicklung bankenaufsichtsrechtlicher und statistischer Meldungen sowie der entsprechenden Richtlinien / Arbeitsanweisungen (EBA Standards, Basel etc.) in Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen
• Analyse und Beurteilung neuer und bestehender Bankprodukte im Rahmen des Meldewesens (u.a. Derivate, Wertpapiere)
• Ansprechpartner für interne und externe Gremien (z.B. Wirtschaftsprüfer, Internal Audit, Legal, etc.) für den Bereich Meldewesen
• Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Führung eines kleinen Teams von 3 Mitarbeitern

Ausbildung:

• Wirtschaftswissenschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Bankwesen, Rechnungswesen oder Wirtschaftsprüfung

Erfahrung:

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Aufsichtsrecht und Meldewesen in einer Bank oder im banknahen Beratungs- oder Prüfungsumfeld sowie entsprechende Führungserfahrung
• Ausgeprägte Kenntnisse in Bezug auf aufsichtsrechtliche Themen (KWG, FinRep, CoRep, Structured Finance) sowie regulatorische Anforderungen (CRR, CRD IV, EBA-Standards)
• Wünschenswert sind praktische Erfahrungen innerhalb von Handelsbuch-Instituten und den damit verbundenen Aufgaben des Meldewesens
• Erfahrung im österreichischen Meldewesen von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse in MS Excel

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch verhandlungssicher

Persönlichkeit:

• Aufgeschlossene und kommunikationsstarke Persönlichkeit
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
• Selbständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Sicheres Auftreten gegenüber externen und internen Gesprächspartnern
• Positive Grundeinstellung und hohe Belastbarkeit

Ansprechpartner:
Herr Jörg Fricke

Aufgabe:

• Verantwortliche Leitung des Underwritings von nationalen als auch internationalen Risiken
• Betreuung strategisch wichtiger Kunden- und Vertriebspartnerverbindungen
• Mitarbeiterführung und -entwicklung im Sinne des Führungsleitbildes
• Coaching der Mitarbeiter am Arbeitsplatz
• Sicherstellung der individuellen (persönlichen und fachlichen) Weiterentwicklung der Mitarbeiter
• Fachlicher Ansprechpartner für die Mitarbeiter
• Planung, Abstimmung und Controlling aller Abteilungsaufgaben
• Mitwirkung und Umsetzung bei der Personal- und Organisationsentwicklung der Hauptabteilung Industrie
• Mitwirkung beim Management der Hauptabteilungsaufgaben und bei der strategischen Weiterentwicklung der Hauptabteilung
• Fachliche und strategische Bestandssteuerung

Ausbildung:

• Abgeschlossene Berufsausbildung (Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung) möglichst mit Weiterbildung als Versicherungsfachwirt/in, Betriebswirt/in oder vergleichbare Qualifikation. Alternativ ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, möglichst mit Fachrichtung BWL/Organisation oder ein den fachlichen Aufgaben entsprechendes Studium.

Erfahrung:

• Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Industrieversicherungsbereich und fundierte Erfahrung in der Mitarbeiterführung
• Hohe Fachkompetenz sowie sehr gute Marktkenntnisse im Bereich Sach Industrie sowie bei internationalen Versicherungsprogrammen
• Tiefgreifendes Fachwissen und Erfahrung in den Bereichen der Versicherungstechnik, des Controllings und der regulatorischen Anforderungen für Versicherungsunternehmen
• Ausgeprägte Gesprächsführungs- und Coaching-Fähigkeiten, gepaart mit hoher Sozialkompetenz, Einfühlungsvermögen sowie Team- und Begeisterungsfähigkeit
• Hohes Maß an Problemlösungskompetenz

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch fließend in Wort und Schrift

Persönlichkeit:

• Freude am Umgang mit Menschen sowie souveränes, selbstsicheres und verbindliches Auftreten
• Hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit
• Selbständiges, systematisches und strukturiertes Arbeiten sowie Organisationstalent
• Sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Unternehmerisches Denken und hohes Engagement
• Offener, freundlicher und lösungsorientierter Umgang mit internen und externen Kunden und Kollegen
• Reisebereitschaft

Ansprechpartner:
Frau Jacelin Klingenberg

Aufgabe:

• Verantwortliche Anfertigung/Überprüfung des monatlichen bzw. quartalsweisen Tax-Reportings (HGB/IFRS) sowie Ermittlung und Plausibilisierung der Steuerpositionen für Zwecke des Jahresabschlusses (HGB/IFRS) und der Unternehmensplanungen einschließlich Berechnung und Überprüfung von steuerlichen Bilanzpositionen und steuerlich relevanten Buchungen
• Anfertigung und Überprüfung von deutschen Steuererklärungen einschließlich Überprüfung von Steuerbescheiden
• Steuerliche Untersuchung/Bearbeitung von Tax und Compliance relevanten Sachverhalten einschließlich Überwachung des steuerlichen Umfelds sowie Erstellung und Aktualisierung von steuerlichen Arbeitsanweisungen
• Aktive und konzeptionelle Mitarbeit in Projekten, die die eigenen Strukturen und Abläufe verbessern

Erfahrung:

• Mehrere Jahre Berufserfahrung in der steuerlichen Beratung mit Fokus Tax-Reporting, idealerweise mit einem Bezug zu dem Finanzdienstleistungssektor; diese Erfahrung stammt gerne aus der Inhouse-Steuerabteilung eines international tätigen Unternehmens
• Sehr gute Kenntnisse des nationalen und internationalen Steuerrechts
• Sichere Kenntnisse der IAS/IFRS Rechnungslegungsstandards in Bezug auf Steuern
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse, SAP, typische Steuerberatersoftware

Sprachen:

• Deutsch
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Persönlichkeit:

• Selbständige, gewissenhafte und umsetzungsorientierte Arbeitsweise
• Teamorientierung
• Offenheit und soziale Kompetenz

Ansprechpartner:
Frau Verena van de Weyer

Aufgabe:

• Unterstützung bei der ganzheitlichen Betreuung der Konzerngeschäftsführung und der Konzerngesellschaften
• Übernahme von Aufgaben aus allen Bereichen des Treasury bzw. Corporate Finance
• Koordination der notwendigen Unterstützung durch die Bereiche Recht, Rechnungswesen und Steuern
• Erstellung von Analysen und Financial Models
• Beobachtung und Analyse des Finanzmarktes
• Kommunikation und Kooperation mit Banken, Ratingagenturen und externen Beratern
• Vorbereitung von Unternehmensfinanzierungen bzw. Akquisitionsfinanzierungen
• Bewertung und Berichterstattung aller finanzieller Risiken
• Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Sonderprojekten aus den Bereichen M&A, Capital Markets bzw. Investor Relations

Ausbildung:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften

Erfahrung:

• Fundierte Erfahrungen im Bereich im Bereich Corporate Finance, idealerweise erworben bei einer internationalen Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, einer Investmentbank oder einem spezialisierten Beratungsunternehmen
• Idealerweise Branchen-Know how im Gesundheitswesen, insbesondere im Klinikmarkt
• Kenntnisse im Projektmanagement (z.B. M&A, IPO etc.), der Bilanzanalyse und der Unternehmensfinanzierung
• Hohe Affinität und Interesse an Kapitalmarktthemen

Sprachen:

• Deutsch
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Persönlichkeit:

• Ausgeprägte Fähigkeit, analytisch und konzeptionell zu denken
• Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbständigkeit
• Teamorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit sowie eine konzeptionelle,
  analytische und zugleich pragmatische Herangehensweise

Ansprechpartner:
Herr Jörg Fricke und Frau Jacelin Klingenberg

Aufgabe:

• Verantwortliche Unterstützung in der Begleitung von Transaktionen, in dem Aufbau und der Strukturierung von Fonds und der Überprüfung der laufenden Performance
• In einer Querschnittsfunktion enge und koordinierende Zusammenarbeit mit den beteiligten Abteilungen (Tax, Legal, Corporate Finance, Controlling, etc.)
• Laufende Unterstützung bei der Währungsabsicherung in entsprechenden Fonds-Strukturen
• Definition von Performance- und Optimierungspotentiale des betreuten Fonds-Portfolios in der Funktion eines operativen Business-Partners
• Übernahme verschiedener Reportingaufgaben – interne und externe Adressaten
• Aktive Unterstützung bei Operational-Prozessen
• Mitarbeit bei Sonderprojekten mit dem Ziel der kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung der eigenen Strukturen und Prozesse

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen, Corporate Finance oder Wirtschaftsprüfung; gerne ergänzt um immobilienspezifische Zusatzqualifikationen

Erfahrung:

• Ab ca. 4 Jahre relevante Berufserfahrung in den Themenfeldern Fonds-Administration, Financial Management von Fonds-Strukturen oder Corporate Finance; alternativ gerne eine Erfahrung aus der Big-4-Wirtschaftsprüfung mit der Prüfung oder Beratung von Fonds-Strukturen
• Gutes Grundverständnis in steuerlichen-, rechtlichen und finanzwirtschaftlichen Fragestellungen; dies gerne mit einem Bezug zu Real Estate / SPV-Strukturen
• Erfahrung in der Währungsabsicherung / Hedging
• Sicherer Umgang mit IT-Systemen im Zusammenhang mit der Erstellung von Financial Models und Financial Reports
• Sehr gute Analytik und Business-Verständnis

Persönlichkeit:

• Fähigkeit, in einer Querschnittsfunktion im Zusammenspiel mit unterschiedlichen Fachabteilungen zu arbeiten
• Diplomatisches Geschick mit dem Talent Themen voranzutreiben

Ansprechpartner:
Herr Thomas von Ciriacy-Wantrup

Aufgabe:

• Sicherstellung des zeit- und qualitätsgerechten Onboardings neuer Fonds und Produkte in der Assetklasse Real Estate / Real Assets
• Proaktive Koordination von allen Beteiligten (intern und Kundenseite) im Zuge der Auflage neuer Fonds / Joint Ventures sowie komplexer Transaktionen
• Verantwortliche Mitarbeit und Steuerung von Projekten mit der Zielsetzung der Produktivitätssteigerung und „Change“
• Unterstützung in weiteren Aufgabenfeldern in dem Bereich Middle Office (Auslagerung und Controlling)

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Fokus Finanzen; gerne mit einer immobilienwirtschaftlichen Zusatzqualifikation

Erfahrung:

• ab ca. 4 Jahre relevante Berufserfahrung in den Themenfeldern Middle-Office-Onboarding, Client Service, Controlling, Fund Management/Administration oder (Internal) Audit
• Sichere Kenntnisse in Bezug auf Fondsprodukte bzw. in der Koordination komplexer Transaktionen
• Ausgeprägte Fähigkeit in der Koordination von Projekten (Stakeholder-Management)
• Erfahrung im Bereich Real Estate, Asset Management und / oder Projektmanagement ist erwünscht
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten über alle Organisationsstufen und im Umgang mit Kunden

Persönlichkeit:

• Sehr gute analytische Fähigkeiten
• Englisch – fließend in Wort und Schrift
• Team Player
• Proaktivität mit der Fähigkeit, die Initiative zu ergreifen

Ansprechpartner:
Herr Thomas von Ciriacy-Wantrup

Aufgabe:

• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von nationalen und internationalen Revisionen im Sinne der Ordnungsmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit sowie anschließende Follow-Ups mit den entsprechenden Einheiten hinsichtlich der Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen
• Durchführung von Prüfungen im Hinblick auf die Einhaltung von Corporate Directives und dem Internen-Kontroll-System
• Weiterentwicklung der Konzernstandards
• Konzeption und Optimierung der Richtlinien und Prozesse
• Ansprechpartner für die Tochtergesellschaften in kaufmännischen Fragestellungen

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung oder Revision – idealerweise international ausgerichtet

Erfahrung:

• Erfahrung in der Internen Revision; idealerweise aus einem mittelständigen Industrie-/ Handelsunternehmen (oder einer renommierten Wirtschaftsprüfungsgesellschaft)
• Erfahrung mit der selbständigen Durchführung von Revisionsprojekten
• Sehr gute Excel-Kenntnisse und idealerweise auch SAP-Kenntnisse

Sprachen:

• Deutsch
• Sehr gute Englisch-Kenntnisse und eine weitere Fremdsprache ist wünschenswert

Persönlichkeit:

• Hands-on, umsetzungsstark
• Teamplayer
• Professioneller Auftritt und Verhandlungssicherheit
• Guter Umgang mit Kollegen und Mitarbeitern

Ansprechpartner:
Herr Michael Rausch

Aufgabe:

• Eigenständige Bearbeitung von Transportschäden nationaler Industriekunden
• Betreuung der Kunden mit Schwerpunkt in der Warentransportversicherung, auch im Rahmen internationaler Versicherungsprogramme
• Zusammenfassen von Schadendaten unterschiedlicher Herkunft und Qualität sowie deren Aufbereitung und Auswertung
• Entwerfen von Schadenursachenanalysen, Simulationen, Verlaufsübersichten, Management-Cockpits und Präsentationen auf Basis unserer Systemdaten
• Mitarbeit bei innovativen Projekten wie beispielsweise Digitalisierung von Prozessen und deren Umsetzung

Ausbildung:

• Ausbildung zur/zum Versicherungskauffrau/-kaufmann, idealerweise mit Zusatzqualifikation als Versicherungsfachwirt/-in oder ein entsprechendes Studium

Erfahrung:

• Relevante Berufserfahrung in der Schadenbearbeitung, idealerweise in der Sparte Transport oder weiteren nahegelegenen Industriesparten wie Technische- oder Sachversicherungen– ansonsten erfolgt eine intensive Einarbeitung
• Ausgeprägte fachliche Fähigkeiten sowie eine hohe Kundenorientierung
• Eine hohe analytische Ausprägung mit dem Fokus auf Zahlenwerke
• Eine ausgeprägte betriebswirtschaftliche Denk- und Herangehensweise mit dem Blick auf komplexe Prozesse

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch

Persönlichkeit:

• Ausgeprägter Teamgeist und Kommunikationsstärke
• Zielstrebigkeit und Selbständigkeit in der Arbeitsweise

Ansprechpartner:
Frau Jacelin Klingenberg

Aufgabe:

• Betreuung der Zentralbereiche unseres Mandanten in relevanten Fragen des Finanz- und Rechnungswesens
• Ermitteln von Einsparpotentialen in Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen
• Erarbeiten von Business Cases und Erstellung von CO-Konzepten
• Berechnung der Wirtschaftlichkeit ausgewählter Projekte und Überwachung der
  Einhaltung der Budgets
• Durchführung von Produktkalkulationen

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen oder Controlling

Erfahrung:

• Erste relevante Berufserfahrung im Controlling
• Internationale Arbeitsweise
• SAP-Kenntnisse von Vorteil

Sprachen:

• Englisch (verhandlungssicher)

Persönlichkeit:

• Kommunikationssichere Persönlichkeit
• Ausgeprägte Fähigkeit, analytisch und konzeptionell zu denken

Ansprechpartner:
Herr Michael Rausch

Aufgabe:

• Betreuung von internationalen Tochtergesellschaften
• Buchung internationaler Gesellschaften in englischer Sprache einschließlich Vorbereitung (und Erstellung) der Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS
• Ansprechpartner internationaler Steuerberater und Wirtschaftsprüfer
• Unterstützung Konzernbuchhaltung, inklusive Intercompanyabstimmung
• Internationale Umsatzsteuermeldungen
• Erstellung von Statistiken und Auswertungen, Monats- und Quartalsberichten

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Controlling

Erfahrung:

• Mehrjährige Erfahrung im Accounting, idealerweise in einem internationalen Umfeld
• Kenntnisse aus dem Bereichen Bilanzsteuerrecht und Umsatzsteuer
• Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter von Vorteil
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch verhandlungssicher
• Weitere Fremdsprachenkenntnisse vorteilhaft

Persönlichkeit:

• Ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytisches Denken
• Ergebnisorientierte Arbeitsweise, Flexibilität, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Kommunikationssichere Persönlichkeit
• Lösungs- und umsetzungsorientierte Arbeitsweise
• Proaktivität

Ansprechpartner:
Herr Michael Rausch

Aufgabe:

• Aktives Business Partnering gegenüber dem Sales Team D-A-CH mit der Verantwortlichkeit der kaufmännischen Unterstützung in allen operativen und strategischen Fragestellungen
• Unterstützung der Sales Teams bei der Identifikation von Umsatz- und Ertragspotentialen sowie bei der Vorbereitung der Jahresgespräche
• Analyse und Review der Kunden-P&L – in engem Zusammenspeil mit den Sales-Teams
• Analyse und Bewertung von Promotions
• Planung und Budget Tracking aller Investitionen in den Handel in Zusammenarbeit mit dem Sales Team
• Analyseerstellung, um Kunden-Produkt-Mix zu optimieren
• Erstellung von monatlichen Berichten inkl. Kommentierung für das Sales Team und die Geschäftsführung
• Laufende Optimierung der Instrumente, Strukturen und Prozesse im Controlling

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling; idealerweise mit einer Prägung im Bereich Markenartikelindustrie oder Handel

Erfahrung:

• 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung im Controllingumfeld, idealerwiese als Salescontroller von Markenartikeln / FMCG
• Idealerweise Erfahrung in Bezug auf den Vertriebskanal Handel

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch – sehr gute Kenntnisse in Wort und Schrift

Persönlichkeit:

• Analytik und Business-Verständnis
• Eigenständiges Arbeiten in einer internationalen Umgebung
• Durchsetzungsstärke und Dynamik
• Teamplayer mit interkulturellen Fähigkeiten

Ansprechpartner:
Frau Maida Zigovic

Aufgabe:

• Durchführung und Verantwortung der gesamten Buchhaltung für eine mittelgroße Gesellschaft der Unternehmensgruppe
• Vorbereitung bzw. Erstellung der Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB
• Erstellung und Kalkulation von Ausgangsrechnungen, Prüfung von Eingangsrechnungen
• Kontieren und Buchen von Rechnungen, Banken, Kasse und Anlagebuchhaltung
• Überwachung und Weiterberechnung der Bestände
• Sicherstellung der wiederkehrenden Steuererklärungen
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen: Einkauf, Logistik, Steuern
• Vorbereitung der Inventur
• Mahnwesen
• Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Behörden sowie die Geschäftsführung
• Perspektivisch: Mitarbeit in Projekten in der Unternehmensgruppe, Übernahme weiterer Buchführungen

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium

Erfahrung:

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen, erworben in einem Handelsunternehmen oder einer Wirtschaftsprüfungs- bzw. Steuerberatungs-gesellschaft
• Abschlusssicherheit und Kenntnisse im Steuerrecht (v.a. Umsatzsteuer)
• Idealerweise Erfahrung aus einem Handelsunternehmen

Sprachen:

• Deutsch: fließend
• Gute Englischkenntnisse

Persönlichkeit:

• Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Selbständige und akkurate Arbeitsweise
• Pragmatismus und Problemlösungsorientierung
• Ein hohes Maß an Eigeninitiative

Ansprechpartner:
Frau Maida Zigovic

Aufgabe:

• Verantwortliche und eigenständige Mitarbeit bei Fragestellungen des technischen Immobilienmanagements
• Laufende Weiterentwicklung der betreuten Bestandsobjekte bzw. Organisation und Umsetzung deren Refurbishments in baulicher und technischer Hinsicht, insbesondere im Rahmen von Mieterwechseln bei Generalmietverhältnissen
• Planung und Realisierung von Mietflächenumbauten, Sanierungen sowie Renovierungsmaßnahmen im Rahmen von Mieterwechseln und Neuvermietungen von Einzelflächen
• Kontrolle und Organisation der laufenden Wartungs-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen bei den Bestandsobjekten
• Sicherstellung und Nachhalten der internen und externen Prüfung der haustechnischen Anlagen und Einrichtungen bezüglich des Immobilienbestandes im Rahmen gesetzlicher Vorschriften oder interner Vorgaben
• Verfolgung und Durchsetzung von Gewährleistungsansprüchen gegenüber Bauunternehmen, Handwerkern und Dienstleistern
• Laufende Sicherung der intern definierten Qualitätsstandards bei den Bestandsobjekten
• Zuarbeit bei Fragestellungen der strategischen Portfolioentwicklung
• Mitarbeit bei Sonderprojekten mit dem Ziel der kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung der eigenen Strukturen und Prozesse

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Wirtschaftsingenieur, Diplom-Ingenieur mit den Schwerpunkten Bau, Architektur, Gebäude-/Betriebstechnik oder Facility Management – gerne ergänzt um immobilienspezifische Zusatzqualifikationen; alternativ und gleichwertig eine praktisch orientierte qualifizierte Berufsausbildung in den beschriebenen Themenfeldern

Erfahrung:

• Ab ca. sechs Jahre relevante Erfahrung in einer Aufgabe im technischen Immobilienmanagement; diese Erfahrung stammt gerne aus der Umgebung eines Projektentwicklers oder eines Bestandhalters mit einem hochwertigen Immobilienportfolio
• Kenntnisse in der technischen Betreuung von Gewerbeimmobilien mit komplexeren haustechnischen Anlagen und Einrichtungen
• Erfahrung in der Beauftragung und Koordination von externen Dienstleistern inklusive der Verfolgung und Durchsetzung von Gewährleistungsansprüchen
• Fähigkeit im Umgang mit hochwertigen Immobilienobjekten
• Kenntnisse in der Planung, Budgetierung, Organisation und Realisierung von Refurbishment, Umbau- und Modernisierungsmaßnahmen
• Fähigkeit im Anfertigen von CAD-Planungen im Zuge von Mieterumbauplanungen und in der Digitalisierung von Gewerken ist von Vorteil

Sprachen:

• Deutsch
• Fließendes Englisch in Wort und Schrift

Persönlichkeit:

• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten über alle Organisationsstufen – intern und extern
• Eigenständiges Arbeiten
• Fähigkeit sich schnell in neue Umgebungen einzuarbeiten
• Teamplayer

Ansprechpartner:
Herr Thomas von Ciriacy-Wantrup

Aufgabe:

• Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams (ca. 20 Mitarbeiter) und Sicherstellung der Mitarbeiterleistung
• Überwachung der laufenden Ausführung der Kreditorenbuchhaltung
• Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
• Integration neuer Einheiten in die Kreditorenbuchhaltung
• Umsetzung von Projekten innerhalb der Kreditorenbuchhaltung
• Optimierung von Arbeitsabläufen, Standards und Prozessen im Bereich Kreditoren
• Durchführung von Schulungen

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w)

Erfahrung:

• Mehrjährige relevante Berufserfahrung im einer vergleichbaren Position
• Erfahrung in einer Führungsfunktion sowie gute Kenntnisse im Bereich Kreditoren
• SAP-Kenntnisse von Vorteil

Sprachen:

• Deutsch
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Persönlichkeit:

• Internationale Arbeitsweise

Ansprechpartner:
Herr Michael Rausch

Aufgabe:

• Erstellung des Konzernabschlusses des Konzerns; dazu Durchführung der Konsolidierungsschritte (Kapitalkonsolidierung, Schuldenkonsolidierung, Aufwands- und Ertragseliminierung, Zwischenergebniseliminierung)
• Betreuung von Sonderthemen im Bereich der Konsolidierung (z.B. Erst- und Entkonsolidierungen oder Fusionen von Gesellschaften)
• Ansprechpartner für die Tochterunternehmen und Filialen; Qualitätssicherung der zugelieferten Daten
• Bei Interesse technische Betreuung der Konsolidierungssoftware Cognos Controller (IBM)
• Erstellung der Kapitalflussrechnung des Konzerns
• Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer
• Unterstützung in der Geschäftsberichtserstellung

Ausbildung:

• Betriebswirtschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/ Wirtschaftsprüfung oder vergleichbare Ausbildung

Erfahrung:

• Ca. 4 – 6 Jahre Erfahrung in der operativen Erstellung konsolidierter Konzernabschlüsse nach den Bilanzierungsrichtlinien HGB und IFRS, diese Erfahrung stammt aus dem Bereich Group Accounting eines Industrie- oder Bankunternehmens
• Eine Erfahrung aus dem Bereich der Kapitalkonsolidierung ist von Vorteil
• Erste Kenntnisse in der Zulieferung von Informationen im Zuge der Erstellung eines Geschäftsberichtes sind wünschenswert
• Idealerweise Kenntnisse der relevanten IT-Systeme (Cognos Controller oder andere Konsolidierungssoftwares) sowie MS Office (Word und Excel)

Sprachen:

• Deutsch
• Fließendes Englisch in Wort und Schrift

Persönlichkeit:

• Eigeninitiative, zielstrebige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Genauigkeit
• Hohes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
• Teamorientierung

Ansprechpartner:
Herr Thomas von Ciriacy-Wantrup

Aufgabe:

• Erstellung der Verrechnungspreisdokumentationen
• Verantwortung für die Vertragsgestaltung, die Überwachung der Kosten, die Lieferungen und Leistungen sowie die Dokumentation
• Ansprechpartner für internationale Kollegen und für steuerliche Betriebsprüfungen im In- und Ausland
• Umsetzung nationaler und internationaler Steuerprojekte
• Betreuung der weltweiten Tochtergesellschaften in umsatzsteuerlichen Fragestellungen
• Begleitung von Betriebsprüfungen im Bereich Umsatzsteuer sowie Erstellung von Umsatzsteuererklärungen
• Optimierung von steuerlichen Prozessabläufen

Ausbildung:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Steuern

Erfahrung:

• Relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion im Steuerwesen im internationalen Umfeld oder einer internationalen Steuerberatungsgesellschaft
• Erfahrung auf dem Gebiet der Verrechnungspreise und/oder des nationalen und internationalen Umsatzsteuerrechts
• SAP-Kenntnisse von Vorteil

Sprachen:

• Deutsch
• Englisch – sehr gute Kenntnisse in Wort und Schrift

Persönlichkeit:

• Internationale Arbeitsweise und Bereitschaft zu Auslandsreisen

Ansprechpartner:
Herr Michael Rausch